Изменения в TPS: что нужно знать работодателям

10 марта 2026 г. · WOWERI

Изменения в TPS могут повлиять на работодателей. Что нужно знать и делать. Администрация обратилась за срочной помощью в суд.

Введение

Изменения в TPS (Temporary Protected Status) могут иметь серьезные последствия для работодателей. Недавнее судебное решение и руководство USCIS по заполнению формы I-9 сигнализируют о более широком риске для работодателей.

Судебное решение

6 февраля 2026 года администрация обратилась за срочной помощью в суд. Это решение может повлиять на работодателей, которые нанимают сотрудников с TPS.

Руководство USCIS

USCIS опубликовало руководство по заполнению формы I-9 для работодателей. Это руководство содержит важную информацию о том, как проверять документы сотрудников с TPS.

Что нужно знать работодателям

Работодателям необходимо понять последствия изменений в TPS и руководства USCIS. Это включает в себя проверку документов сотрудников и соблюдение требований формы I-9.

Заключение

Изменения в TPS и руководство USCIS могут иметь серьезные последствия для работодателей. Работодателям необходимо быть в курсе изменений и принимать необходимые меры для соблюдения требований.

Источник: throughtheimmigrationlens.com